主なサービスのご案内
当オフィスでは、人事労務管理を中心としたご支援を
ご依頼いただけます。
必要なものを必要なだけご利用いただけますので
ご相談ください。
◆人事労務管理支援・コンサルティング
◆就業規則の作成・見直し
◆人事制度構築
◆採用
◆職場環境改善
◆その他(セミナー・執筆)
料金やご契約方法につきましてはこちらをご参照ください。
ご契約タイプ・料金について
このようなことはございませんか?
企業様が成長する過程で、その規模の大きさに応じて
様々なお悩みが生じます。
当オフィスでは、企業様が直面される経営上の重要な課題に
一緒に取り組んで参ります。
- 従業員を雇った
- 会社等が大きくなってうまくまとめられない
- 短期間で従業員が急増した
さらに、昨今では次のような課題が多く見受けられます。
心当たりはございませんか?
採用
- 従業員を募集しても応募がなく、求人広告に6か月以上掲載している。
- 従業員が入社してもすぐに辞めてしまう
- 採用の前と後で印象が大きく違う(悪くなった)
人手不足により、採用できないことが多いというお声をよく伺います。
やみくもに求人広告を出すのは一部の業者を喜ばせるだけで、
企業様にはよいことはありません。
当オフィスでは、第三者の客観的な視点により、思わぬ気付きや、
基本的事項の重要性を理解するご支援をさせていただきます。
職場環境改善
- 従業員が定着しない理由がよくわからない
- 職場に活気がない
- 若手とベテランの従業員に溝がある
職場により原因は様々であるため、結果として想定外の要因が
見つかることがあります。強制的にその要因を排除しても
環境が改善されるという保証はございません。
当オフィスでは、複数のご提案が可能ですので、状況を見ながら
改善することが可能です。
その他(セミナー・執筆)
当オフィスでは、様々なニーズに合わせてセミナーや
研修を提供しております。
◆お知り合い、お仲間だけのグループセミナー
お知り合いの経営者様と話題になった人事の話。
詳しく知りたいと思ったことはありませんか?
当オフィスでは、リクエストに合わせ、セミナーを
ご提供させていただいております。 経営者様
おひとりさまはもちろん、お知り合いの経営者様と
グループでセミナーを開催することも可能です。
基礎的な勉強会形式、課題についてのディスカッション
など自分たちで気づきが得られるような進め方で
理解を深めます。
◆管理職向けの説明会・セミナー
立場が違うと、同じ内容でも受け取り方が違います。
経営者に近い管理職には、御社の理念をどのように
実務に落とし込むかが大切です。
できる限り経営者様の意向を反映した内容を作成し、
実施いたします。
◆従業員へのセミナー・説明会
法律に関する内容について説明したいけど、うまく
説明できない。そんな時、当オフィスがお役に
立てます。
◆各団体様向けセミナー
各団体で必要とされる人事労務の内容を、わかりやすく解説いたします。
執筆
人事労務に関する執筆を承ります。対象者にわかりやすい内容を心がけております。
当オフィスの基本的なサービスはこちらから
ご確認いただけます。
人事労務管理支援・コンサルティング
人事労務管理は企業の要 人事労務管理は経営上最も必要なものといっても過言ではありません。資金繰りに苦労されている経営者様も多いと思いますが、実は資金繰りよりも人事労務管理...
続きを読む就業規則の作成・見直し
就業規則の意味 御社に就業規則はございますか?就業規則は原則常時10名以上の従業員がいる場合必要となります。ご存知の方もいらっしゃると思いますが、この場合作成は義務となっ...
続きを読む人事制度構築
小さいからでは済まされないもうこれ以上給与を上げられない従業員から給与や評価の不満が多い正直、労務のことはよくわからず放置してきた従業員に待遇についての質問をされ...
続きを読むお気軽にお問い合わせください。03-5366-4751受付時間:9:00-17:00【土日祝日を除く】時間外・土日祝日はご予約いただければ対応可
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